6月4日下午，寺坡多功能陳述廳內(nèi)濟(jì)濟(jì)一堂，公司在這里隆重召開5月份創(chuàng)水平表彰會(huì)。在家的公司領(lǐng)導(dǎo)張志民、劉建國(guó)、賈明剛、錢澤旺、謝良法、李建朝、趙文忠、張軍、李照垠、朱新旺出席了表彰會(huì)。

5月份，二軋鋼、一煉鋼、科技部、運(yùn)送部等單位以公司開展的“解放思想、改革開放、立異驅(qū)動(dòng)、科學(xué)發(fā)展”大評(píng)論活動(dòng)為關(guān)鍵，仔細(xì)貫徹落實(shí)公司“四打破三進(jìn)步”的作業(yè)要求，解放思想，立異打破，別離在新產(chǎn)品交庫(kù)量、新產(chǎn)品訂貨量、噸鋼降本增效、對(duì)外創(chuàng)收等多項(xiàng)作業(yè)中完結(jié)了新的打破。

公司黨委書記張志民代表公司、公司黨委為二軋鋼、一煉鋼、科技部、運(yùn)送部等單位頒發(fā)了創(chuàng)水平獎(jiǎng)。

公司副總經(jīng)理劉建國(guó)、賈明剛、謝良法，總經(jīng)理助理張軍別離宣讀了給獲獎(jiǎng)單位的賀信。

公司期望獲獎(jiǎng)的單位在6月份的作業(yè)中再接再厲，超前策劃、穩(wěn)扎穩(wěn)打，朝著更高的目標(biāo)跨進(jìn)，為公司趕快完結(jié)良性發(fā)展做出新的更大的奉獻(xiàn)。一起，也期望各單位和部分按照公司月度作業(yè)例會(huì)作業(yè)部署，扎實(shí)推動(dòng)大評(píng)論活動(dòng)，進(jìn)一步解放思想，盡力拼搏，活躍向創(chuàng)水平的單位學(xué)習(xí)，在本單位、本部分作業(yè)中不斷立異打破、改善進(jìn)步。

在5月份作業(yè)中，二軋鋼、一軋鋼、一煉鋼、二煉鋼、出產(chǎn)部、科技部、質(zhì)量管理部等單位，齊心協(xié)力推動(dòng)新產(chǎn)品合同出產(chǎn)。公司全月新產(chǎn)品合同入庫(kù)量創(chuàng)出了新的水平。特別是二軋鋼迎難而上，超常規(guī)作業(yè)，新產(chǎn)品交庫(kù)完結(jié)了新的打破，一起也為公司多創(chuàng)效做出了新的奉獻(xiàn)。

科技部全員發(fā)起保出售，主動(dòng)出擊商場(chǎng)，加大信息搜集力度，全月拿到合同量比上月進(jìn)步了300噸，比去年同期進(jìn)步了55.3%，創(chuàng)兩年來最高水平。

一煉鋼在本錢挖潛、計(jì)劃外操控、合金廢鋼使用方面完結(jié)了打破。全月噸鋼本錢比預(yù)算下降25元，率先完結(jié)二臺(tái)階目標(biāo)；合金廢鋼收回創(chuàng)效明顯，全月合計(jì)投用合金廢鋼1500噸，創(chuàng)效151萬元；全廠計(jì)劃外率完結(jié)計(jì)劃目標(biāo)。

運(yùn)送部在安穩(wěn)原有客戶的基礎(chǔ)上，又新開發(fā)大理石運(yùn)送事務(wù)和八臺(tái)礦粉運(yùn)送事務(wù)，全月完結(jié)對(duì)外創(chuàng)收301萬元、贏利206萬元，均創(chuàng)歷史最高水平。

表彰會(huì)上，二軋鋼廠長(zhǎng)曹殿政、一煉鋼黨委書記袁春發(fā)、科技部部長(zhǎng)韋明及運(yùn)送部部長(zhǎng)胡中偉別離作了表態(tài)講話。